Seine Karriere bei Greiwing hatte Marcus Oberfeld 1993 als Lohnbuchhalter und EDV-Betreuer begonnen, ehe er rund zehn Jahre später die Leitung der Personalabteilung übernahm und dabei jeden Mitarbeitenden des Unternehmens kennenlernte. Mit der voranschreitenden Digitalisierung von Wirtschaft und Industrie wechselte der heute 56-Jährige zurück in die IT-Abteilung des Grevener Familienunternehmens.
Als Abteilungsleiter und Mitglied des Projektteams war Oberfeld unter anderem an der Entwicklung der unternehmenseigenen Digitalisierungsstrategie sowie der Greiwing-App beteiligt. „Marcus Oberfeld ist fachlich hoch versiert und stets lösungsorientiert. Seine Bereitschaft, immer weiter dazuzulernen und sich Wissen
anzueignen, zeichnen ihn in besonderem Maße aus. Wir sind froh, dass wir seit drei Jahrzehnten auf ihn bauen können“, sagt Roland Greiwing, geschäftsführender Gesellschafter der Greiwing logistics for you.
